Profesionistii din domeniul IT&C care sunt in cautarea unui job si studentii sau absolventii facultatilor de profil care doresc sa inceapa o cariera in domeniu au acces, pe site-ul HiPo.ro, la peste 300 de oportunitati de angajare. In aceasta perioada, portalul de cariera gazduieste cea de-a doua editie a Targului virtual pentru specialisti IT&C.
Si vorbim despre o platforma de interactiune intre cei mai mari angajatori din IT&C (software, hardware, network, business) si specialistii IT&C aflati la inceput de cariera sau cu experienta profesionala.
Job-urile din domeniile IT Software, It Hardware si Telecomunicatii la care candidatii pot aplica pe HiPo.ro includ mai ales pozitii pentru programatori, dar si oportunitati adresate celorlalte categorii de specialisti IT&C. Angajatorii cauta dezvoltatori de software pentru platforme mobile, programatori PHP, JAVA, .NET, C, C++, C#, administratori de sistem, ingineri pentru suport tehnic, dar si manageri de proiect si analisti IT.
Printre companiile care participa cu stand virtual de angajator la cea de-a doua editie a evenimentului se numara: Orange, Innobyte, Endava, Metro Systems, Brainspotting, Atos, Ubisoft, Luxoft, Misys, Wooga si altele.
Iata cum poti profita la maximum de Targul virtual pentru specialisti IT&C:
- Intra pe www.hipo.ro/targitc.
- Viziteaza standurile virtuale ale companiilor participante.
- Creeaza-ti un CV pe HiPo.ro si aplica la oportunitatile de cariera care ti se potrivesc.
- ! Un CV nou completat pe HiPo.ro in perioada 15 noiembrie – 31 decembrie 2012 te inscrie automat in cursa pentru castigarea unui laptop sau a uneia din cele 10 sedinte de consiliere in cariera oferite de consultanti in resurse umane.Afla mai multe despre concurs aici.
- Recomanda prietenilor sa viziteze Targul virtual pentru specialisti IT&C si sa isi inscrie CV-ul pe HiPo.ro si poti castiga, prin tragere la sorti, o tableta cu tastatura bluetooth. Completeaza acest formular de recomandare.
Mai multe si intr-un articol anterior.
Ma bucur nespus sa vad astfel de targuri pentru job-uri , insa imi pare super rau ca nu ati putut afisa un grafic, ce afiseze cat la suta din job-uri sunt pentru un anume domeniu, sau un anume criteriu.
Ar fi fost super interesant pentru mine.